„Wie Unternehmen Führungskräfte binden können“
Rund 15 Prozent der Chefs wechseln jährlich das Unternehmen. Für Firmen kann das teuer werden.
Unternehmen verlieren bares Geld, wenn sie ihre CEOs und Manager nicht an ihrem Arbeitsplatz halten können. Rund 15 Prozent der CEOs weltweit wechselten 2016 laut einer Studie von „strategy&“, einer Strategieberatung des Pricewaterhouse-Coopers-Firmennetzwerks, ihren Arbeitsplatz. Das Karussell der Führungskräfte kommt Unternehmen teuer zu stehen. – von Kosten für Headhunter über Reputationsschäden bis hin zu Verlust von Fachwissen und Kontakten an die Konkurrenz. (Quelle: Handelsblatt)
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